2023年
ベトナム⼈⼊社
PROBLEM
こんなお悩みは
ありませんか？
組織状態を可視化して、
突然の離職を防ぎ、
人材を定着させたい
現地スタッフが主体の
組織体制としたいが
人材育成が進まない
拠点運営の現地化や、
事業拡大を進めていきたい
INTRODUCTION
iconic Empowerとは
iconic Empowerは、従業員が⾃発的に仕事を
進めることを⽀援する（＝エンパワーメント）
ため、その指標を提供するサーベイツールです。設問は先⾏研究などをもとに設計し、
上司・部下の関係性など、業務を任せていく上で重要となる指標を網羅しています。
iconic Empowerは、従業員が⾃発的に仕事を進めることを⽀援する（＝エンパワーメント）ため、
その指標を提供するサーベイツールです。設問は先⾏研究などをもとに設計し、
上司・部下の関係性など、業務を任せていく上で重要となる指標を網羅しています。
エンパワーメントとは
従業員が自発的に仕事を進めることを
奨励し、支援すること
他の指標との比較
エンパワーメント
⾃発的に仕事を進めるための
奨励や⽀援
エンゲージメント
会社に対する
帰属意識や愛着
従業員満⾜度
仕事や職場の⼈間関係に
対する満⾜度
FEATURES
iconic Empowerの特徴
POINT 1
専門家が監修した信頼性の高い
設問を利用できる
iconic Empowerは、ビジネスリサーチラボ伊達洋駆氏との共同開発。「エンパワーメントを測定するサーベイ」として、世界におけるエンパワーメントの研究知と、現地における弊社の実践知をベースに指標や設問を設計しました。
株式会社ビジネスリサーチラボ
伊達 洋駆 代表取締役
伊達 洋駆 代表取締役
神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。修士（経営学）。2009年にLLPビジネスリサーチラボ、2011年に株式会社ビジネスリサーチラボを創業。以降、組織・人事領域を中心に、民間企業を対象にした調査・コンサルティング事業を展開。研究知と実践知の両方を活用した「アカデミックリサーチ」をコンセプトに、組織サーベイや人事データ分析のサービスを提供している。
POINT 2
サーベイ実施の工数がかからない
サーベイを実施する場合、設問の設計、回答の依頼・回収、各従業員による回答、回答データの集計、セグメント毎の分析（部門・役職など）といったプロセスに大きな工数がかかります。iconic Empowerならその各プロセスを効率化し、少ない工数で完結。集計・分析プロセスの自動化により、サーベイ終了後すぐに結果を確認することができます。
POINT 3
コンサルタントが人事施策の
検討まで支援する
組織サーベイは、組織状態を可視化するだけでなく、データに基づいた人事施策を実施することで成果につなげられます。iconic Empowerでは、ベトナムでの実績が豊富なICONICのコンサルタントが人事施策の検討までサポートいたします。
iconic Empowerが
提供する価値
人材の定着
従業員を信頼し、自発的な仕事の取り組みを組織的に支援することで、会社への帰属意識を高め、人材の定着を促すことができます。
人材の育成
自分で進められる職務範囲の拡大により、従業員は顧客や社内のニーズを満たすためにスキルを向上させ、仕事に自信を持つことができます。
現地化＆事業拡大
成長した従業員に対して、駐在員などが権限委譲を進めることで、現地スタッフによる拠点運営や事業拡大を実現することができます。
HOW TO USE
ご利⽤⽅法
ご利⽤の流れ
サーベイの実施から人事施策の
検討までサポートいたします。また、
担当者の運用サポート（日・越語対応）
でスムーズにご利用いただけます。
サーベイの実施から人事施策の検討までサポートいたします。
また、担当者の運用サポート（日・越語対応）でスムーズにご利用いただけます。
サーベイ実施のサイクル
組織サーベイは、効果的に組織開発のアプローチを行う上で必要で、かつこれを定期的に行うことで、その改善をモニターすることが可能です。マネジメントにおいても、自社・自部門の強みや弱みを把握し、また従業員に対しても取り組むべき課題を明確に示すことができます。
ABOUT US
ICONICについて
会社概要
会社名
ICONIC Co.,Ltd.
本社所在地
10F Citilight tower, 45 Vo Thi Sau Street, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam
代表
General Director
⻑浜 みぎわ
設立
2008年5月
従業員数
62名（2024年4月時点）
事業内容
人材紹介事業
-
日本人求職者向け転職支援サイト
日本人求職者向け転職支援サイト『iconicJob.jp』 -
ベトナム人求職者向け転職支援サイト
ベトナム人求職者向け転職支援サイト『iconicJob.vn』
組織人事コンサルティング事業
-
ベトナム人事情報サイト
『iconic HRbase』 -
組織サーベイツール
『iconic Empower』
提供サービス
人事を面でカバーするサービスラインナップを取り揃えております
適材適所を実現する
人材紹介サービス
優秀なベトナム⼈や海外で活躍する⽇本⼈の⼈材紹介サービスです。
16年かけて蓄積した候補者データとネットワークを駆使し、
素早く的確な⼈材のご紹介が可能です。
⼈材紹介
ベトナム人
日本人
短期通訳
転職⽀援サイト運営
iconicJob.vn
iconicJob.jp
組織力を最大化する
組織人事コンサルティングサービス
企業様のライフステージ毎に移りゆく⼈事課題を解決へ導く
組織⼈事コンサルティングサービスを提供しています。
制度構築
等級制度
評価制度
報酬制度
給与調査
⼈材・
組織開発
役職登⽤
アセスメント
育成体系構築
研修
組織サーベイ
労務管理
社内規定作成
コンプライ
アンス
診断
労働許可証
申請
⼈事労務顧問
ベトナムにおける実績
数字で⾒る実績
345
名
2023年
⽇本⼈⼊社
⽇本⼈⼊社
41
名
2023年
給与調査のご協⼒
給与調査のご協⼒
227
社
⼈事制度設計
プロジェクト
プロジェクト
130+
社
以上
以上
⼈材・組織開発
プロジェクト
プロジェクト
60+
社
以上
以上
労務管理
プロジェクト
プロジェクト
100+
社
以上
以上
ご利⽤企業様
